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嘉祥国土局“三”抓强化国土队伍建设

    面临国土资源工作的新形势、新任务、新要求,近年来,嘉祥国土资源局紧紧围绕国土中心工作,高度重视队伍建设,努力塑造一支过硬的学习型、服务型、廉洁型、团结型,具有战斗力的高素质国土队伍,推进国土各项工作创新发展。

    嘉祥国土局“三”抓强化国土队伍建设


        面临国土资源工作的新形势、新任务、新要求,近年来,嘉祥国土资源局紧紧围绕国土中心工作,高度重视队伍建设,努力塑造一支过硬的学习型、服务型、廉洁型、团结型,具有战斗力的高素质国土队伍,推进国土各项工作创新发展。

        抓业务学习培训。精于勤,荒于嬉,只用精通业务,才能有创新意识,提高解决问题方法能力。该局高度重视干部职工的业务学习培训,通过外出学习、集中培训、经验交流、高校深造、专业函授等形式,增能力、强素质、提水平;与此同时,创造有利学习条件,每年都订《国土资源报》、《国土指导报》、《山东农用地商住地工业地国土》等报纸书籍供大家学习阅读,造就培养一批业务骨干,行家里手,以便关键时刻能够冲得上打得赢。

         抓工作制度建设。无规矩难成方圆,为强加机关工作管理,使其制度化、法制化、正规化。完善规章制度建设,梳理工作流程,严格工作纪律,细化工作标准、规范行政执法。按照重激励、硬约束、严考核的要求,形成努力进取、争先创优工作局面,嘉祥先后出台了《关于印发嘉祥县国土资源局行政管理工作规定的通知》、《关于印发国土资源管理所主要职责》、《分局乡镇国土资源所管理制度》、嘉祥县国土资源局工作纪律考核制度》等规章制度。

        抓思想作风建设。成于思、毁于随,一个单位工作的成功与否,干部是决定性力量,作风是关键性因素。针对国土系统部分干部职工,工作责任心不强、工作不在状态,纪律松弛、自由散漫,大局不强、本位主义等“懒散浮乱”现象,在国土系统内持续抓作风,深入抓作风和强力抓作风,增强队伍的责任感和紧迫感。在廉政建设上重点放在抓预防上,坚持用教育制度来规范引导干部,筑牢拒腐防变的思想防线,切实做到自重、自省、自警、自励,端正心态,守住底线,恪尽职守,做好本职工作。(张志勇)


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